Maria Carmela Orfeo

Laureata in Ingegneria Elettronica presso il Politecnico di Bari, ha conseguito successivamente un Master in Telecomunicazioni. Dopo una breve esperienza iniziale in una software house, ha intrapreso la propria carriera professionale in Ericsson, azienda in cui opera tuttora.
Nel corso degli anni ha ricoperto diversi ruoli di responsabilità, maturando un’esperienza trasversale che coniuga competenze tecniche, manageriali e di sviluppo delle persone. Ha operato come Line Manager di team tecnici e come responsabile di vendita dei servizi di learning rivolti ai clienti, contribuendo alla diffusione delle competenze e del knowledge sharing in contesti complessi e internazionali.
Da oltre dieci anni è parte dell’organizzazione Risorse Umane di Ericsson, dove si occupa della progettazione e gestione delle iniziative di formazione e sviluppo delle competenze degli employee, supportando l’evoluzione professionale delle persone e l’allineamento tra crescita individuale e strategia aziendale.